Ja heute geht es nicht mehr anders als sich online zu bewerben. Somit spiele ich meinen ganzen Lebenslauf der dummen NSA noch gleich mit. Was nütz es mir das Unternehmen X oder Y Datenschutz garantieren. Alles was ich via Email rausjage landen bei den Amis mit auf dem Server.
Eine postialische Bewerbung wäre mich auch lieber. Was man an Zeit investieren muss um sich auf der Firmenbewerberseite durchzuschlagen ist einfach nur Schikane. Das ich da in jede Spalte nochmals meinen ganzen beruflichen oder schulischen Werdegang reintippen muss und am Ende doch meinen Lebenslauf einpflegen soll ist murks. Manche renomierte Unternehmen kaufen sich solch ne Software und haben es wohl noch nie selber getestet. Manchen Unternehmen wollen von dir alle Belege nochmals als PDF haben, jedoch soll die PDF zum Teil nicht größer als 2 oder 4 MB sein? Also lasse ich mein Diplomzeugnis weg und füge nur mein Arbeitszeugnise und Zertifikate bei. Und dann geht zum Teil das Geheule auch schon los.
Naja mein Zorn lag jetzt eher darin, das man nicht mal die Bewerber die sich elektronisch beworben haben eine Absage erteilen kann. Wäre womöglich nur ein Mausklick gewesen. Die Absagen sind ja eh standart bei den Firmen, wieso wundern die sich, dass von manchen Bewerber somit die Bewerbung auch nur Standart ist?
Manche Stellenausschreibung ist echt zum Augenkrebs bekommen gedacht. Die Einzelnen Letter eines Wortes sind unterschiedlich groß und breit. Am liebsten würde ich solchen Personalern eine Bewerbung zukommen lassen die in der selben Schriftart wie die Stellenausschreibung ist. Man was man sich da alles als Bewerber gefallen lassen muss deutet zum Teil auf einen sich langweilenden Personaler hin. Also von Überforderung sehe ich keine Spur, eher hundsfauler Sadist.
